NAO 2018 : Intersyndicale CFTC et CFDT unis pour les salariés.

Face à une Direction pratiquant le refus par principe et l’absence de négociation, la Négociation Annuelle Obligatoire (NAO) s’est soldée par aucune avancée sociale significative. Nous avons sollicité les syndicats CFE-CGC, FO et CGT pour engager des discussions en intersyndicale mais ceux-ci ont répondu qu’ils n’avaient pas le temps. Devons-nous comprendre qu’ils n’ont pas envie, ou … Lire la suite

NAO 2018

La CFTC Kiloutou ne signe pas de chèque en blanc. La CFTC Kiloutou n’a pas signé les accords qui n’apportent aucune avancée sociale et salariale significative pour les salariés. Tout avait pourtant bien commencé en lisant la presse … “Après quatre années de relative stabilité, le chiffre d’affaires des entreprises de location de matériel de … Lire la suite

Le piège de la reclassification des cadres

En 2016, La direction de Kiloutou s’est engagée dans une “pesée de poste” de ses salariés. Cette même année nous mettions en ligne un article paru dans le n° 146 de la CFTC Cadres car il nous semblait important d’informer les salariés des conséquences d’une reclassification. En janvier 2018 nous apprenons que la direction a … Lire la suite

Négociation Annuelle Obligatoire (NAO) chez Kiloutou

Les NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) auront lieu en janvier et février chez Kiloutou. La première réunion préparatoire se déroulera le 30 janvier 2018 à Central ParK. Cette première réunion aura à l’ordre du jour de : Fixer l’objet des négociations Déterminer le calendrier et le lieu des négociations. Déterminer la composition des délégation Patronales et Syndicales. … Lire la suite